Le recrutement irrégulier des agents de police est un facteur déterminant dans la qualité des services rendus par la Police nationale congolaise (PNC) à la population qu’elle est censée protégée, et ses biens.
C’est dans cette optique que le Réseau pour la Réforme du secteur de sécurité et de Justice (RRSSJ), a écrit au vice-premier ministre de l’intérieur, sécurité et affaires coutumières, Peter Kazadi Kankonde pour lui rappeler certaines mesures urgentes qu’il est appelé à prendre ou impulser afin d’améliorer l’image de la PNC et ainsi renforcer la confiance et la collaboration avec les populations locales.
Il s’agit notamment d’instruire l’interdiction aux commissaires provinciaux de recruter sans autorisation des agents de la PNC.
Ces recommandations, 6 au total, sont contenues dans un document transmis au ministre de l’intérieur, Peter Kazadi Kankonde depuis le 20 avril dernier.
Le RRSSJ demande au vice-premier ministre de :
1. Signer une note circulaire demandant aux gouverneurs de province de prendre un édit sur la mise en place et l’alimentation du Fonds Conseil Local pour la Sécurité de Proximité pour l’exécution des plans locaux de sécurité ;
2. Solliciter et obtenir (de cette ONG notamment) le renforcement des capacités opérationnelles de l’Inspection Générale de la PNC pour l’accomplissement total de sa mission de contrôle ;
3. Signer un arrêté nommant un personnel du secrétariat permanent du Conseil supérieur de la Police ;
4. Adjoindre le Commissaire général de la Police Nationale Congolaise d’instruire les commissaires provinciaux, sur la stricte interdiction concernant le recrutement non autorisé des agents de la Police et sanctionner sévèrement tout contrevenant ;
5. Solliciter la révision du Décret n°05/026 du 06 mai 2006 instituant le Comité national des opérations des élections en vue d’y intégrer l’inspection générale de la PNC afin de jouer pleinement son rôle de contrôle et de surveillance ;
6. Présenter et adopter au conseil des ministres les avant-projets des textes d’application concernant les lois sur le Statut du personnel de carrière de la PNC et sur la Programmation de la réforme de la Police pour la période couverte par le Plan d’action Quinquennal (PAQ 2)./7sur7.cd
